
Go Pyrate!, Le Podcast
Mutinez-vous contre le "comment on a toujours fait"! Que vous soyez employé ou gestionnaire, apprenez des pyrates et prenez le contrôle de votre carrière et de votre environnement de travail en revoyant les dynamiques patron-employés, en devenant antifragile, en développant votre leadership d'intention, et en cessant d'être victimes de mauvais employeurs!
Go Pyrate!, Le Podcast
49. Cocktail avec Catherine Dubé de Coboom
C'était difficile de passer à côté de Catherine Dubé de Coboom, car son nom nous a été donné par au moins 3 personnes. Coboom, une jeune entreprise de conseil en management, majoritairement composée de femmes, fait les choses différemment.
Dans une discussion préalable à l'enregistrement qui a duré environ 30 minutes, nous avons pu identifier facilement 5 ou 6 tendances des entreprises progressistes où Coboom se démarquait.
Catherine, ne connaissant pas les 9 tendances des entreprises progressistes, a accepté de se prêter au jeu. Dans cet épisode, on passe à travers les 9 tendances, du point de vue de Catherine et de Coboom.
Ce qui est ressorti est intéressant : transparence radicale, abaissement du pouvoir décisionnel, aplanissement de la hiérarchie, et bien d'autres choses intéressantes.
Pour en savoir plus sur Coboom, et vous connecter avec Catherine :
Bonne écoute!
Les épisodes de Go Pyrate! sont rendus possibles grâce à l'implication de nos membres Patreon. Nos membres ont un accès privilégié à Olivier, à la communauté Pyrate sur Discord, un accès anticipé aux épisodes, un accès à un épisode exclusif aux membres par mois. Pour en savoir plus, visitez Go Pyrate! sur Patreon.